Ranked #1
Hoe het komt dat medewerkers niet aan verwachtingen voldoen
Hoe het komt dat medewerkers niet aan verwachtingen voldoen
Soms zit het in ons eigen gedrag als leidinggevende dat medewerkers niet voldoen aan de verwachtingen die we van ze hadd... Read more
2 Jul 2015
•
5mins
Ranked #2
2 praktische stappen voor een hogere teammotivatie
2 praktische stappen voor een hogere teammotivatie
Een gemotiveerd en bevlogen team is een must als je als leidinggevende goede resultaten wilt boeken. In deze podcast gee... Read more
25 Jun 2015
•
5mins
Similar Podcasts
Ranked #3
5 principes van succesvol leidinggeven
5 principes van succesvol leidinggeven
Deze 5 principes geven je een praktische leidraad voor succesvol en inspirerend leidinggeven. Verzameld door eigen ervar... Read more
18 Jun 2015
•
6mins
Ranked #4
5 supertips voor effectievere beoordelingsgesprekken
5 supertips voor effectievere beoordelingsgesprekken
Beoordelingsgesprekken zijn voor veel managers niet een favoriete bezigheid. Als je de 5 tips volgt in deze podcast dan ... Read more
12 Jun 2015
•
6mins
Ranked #5
Hoe coach je een medewerker met een negatieve houding
Hoe coach je een medewerker met een negatieve houding
Deze vraag krijg ik vaak van leidinggevenden: ik heb een medewerker in mijn team met een negatieve houding. Hoe coach ik... Read more
5 Jun 2015
•
5mins
Ranked #6
5 tips voor lastige momenten in een beoordelingsgesprek
5 tips voor lastige momenten in een beoordelingsgesprek
Beoordelingsgesprekken zijn voor de meeste leidinggevenden niet hun meest favoriete bezigheid. En vaak lopen ze niet zoa... Read more
28 May 2015
•
6mins
Ranked #7
Wat te doen als medewerkers niet mee willen in een verandering
Wat te doen als medewerkers niet mee willen in een verandering
Wat moet je doen als medewerkers niet mee willen in een verandering. Deze podcast geeft je 7 stappen waarmee je zorgt da... Read more
21 May 2015
•
7mins
Ranked #8
3 obstakels die een goede teamsamenwerking in de weg staan
3 obstakels die een goede teamsamenwerking in de weg staan
Een team dat goed samenwerkt is een belangrijk voor jou als leidinggevende. Er zijn zaken die een goede samenwerking in ... Read more
8 May 2015
•
5mins
Ranked #9
Maak de impact zichtbaar en verhoog de motivatie van je team
Maak de impact zichtbaar en verhoog de motivatie van je team
Iedereen wil weten wat zijn of haar unieke bijdrage is. Dat werkt motiverend. Als leidinggevende die unieke bijdrage, di... Read more
16 Apr 2015
•
4mins
Ranked #10
Stel deze GOUDEN vraag aan je team!
Stel deze GOUDEN vraag aan je team!
Feedback krijgen van je medewerkers over jouw eigen functioneren is noodzakelijk voor je groei als leidinggevende maar w... Read more
14 Apr 2015
•
4mins